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सीईटी के प्रावधान में बदलाव की तैयारी इतने प्रतिशत अंक वालों हो सकते है पात्र

अगस्त में जारी हो सकता है नोटिफिकेशन, सितंबर और अक्टूबर में प्रस्तावित है परीक्षा

समान पात्रता परीक्षा (सीईटी) के प्रावधानों में बदलाव की तैयारी है। सरकार न्यूनतम अंक प्राप्त करने और वैधता अवधि का दायरा बढ़ाने को लेकर मंथन कर रही है। जल्दी ही इस पर निर्णय हो सकता है। चयन बोर्ड ने भी नियमों में बदलाव की बात स्वीकारी है। लेकिन बदलाव क्या होगा। इसको लेकर बोर्ड के पास अभी कोई जानकारी नहीं है। इतना जरूर है कि चयन बोर्ड अगस्त में सीईटी का नोटिफिकेशन जारी कर सकता है। पहले से जारी शेड्यूल के अनुसार सीईटी सीनियर सेकंडरी व सीईटी स्नातक स्तर की परीक्षा का आयोजन हो सकता है। नई सीईटी स्नातक की परीक्षा तिथि 25 से 28 सितंबर और सीईटी सीनियर सेकंडरी की परीक्षा तिथि 23 से 26 अक्टूबर प्रस्तावित है। वर्तमान में प्रदेश में सीईटी के सभी 20 लाख स्कोर कार्ड रद्द हो चुके हैं। उनकी एक साल की वेलिडिटी खत्म हो चुकी है। इसलिए नई भर्तियां प्रारंभ करने से पहले सरकार को सीईटी का आयोजन करना होगा। जब तक सीईटी नहीं होगी, तब तक 15 भर्तियां प्रारंभ नहीं की जा सकती है।समान पात्रता परीक्षा (सीईटी) के प्रावधानों में बदलाव की तैयारी है। सरकार न्यूनतम अंक प्राप्त करने और वैधता अवधि का दायरा बढ़ाने को लेकर मंथन कर रही है। जल्दी ही इस पर निर्णय हो सकता है। चयन बोर्ड ने भी नियमों में बदलाव की बात स्वीकारी है। लेकिन बदलाव क्या होगा। इसको लेकर बोर्ड के पास अभी कोई जानकारी नहीं है। इतना जरूर है कि चयन बोर्ड अगस्त में सीईटी का नोटिफिकेशन जारी कर सकता है। पहले से जारी शेड्यूल के अनुसार सीईटी सीनियर सेकंडरी व सीईटी स्नातक स्तर की परीक्षा का आयोजन हो सकता है। नई सीईटी स्नातक की परीक्षा तिथि 25 से 28 सितंबर और सीईटी सीनियर सेकंडरी की परीक्षा तिथि 23 से 26 अक्टूबर प्रस्तावित है। वर्तमान में प्रदेश में सीईटी के सभी 20 लाख स्कोर कार्ड रद्द हो चुके हैं। उनकी एक साल की वेलिडिटी खत्म हो चुकी है। इसलिए नई भर्तियां प्रारंभ करने से पहले सरकार को सीईटी का आयोजन करना होगा। जब तक सीईटी नहीं होगी, तब तक 15 भर्तियां प्रारंभ नहीं की जा सकती है।

सीईटी में दो साल तक स्कोर माना जा सकता है वैलिड

40 प्रतिशत अंक पाने वालों को पात्रता देने की तैयारी है। वर्तमान में सीईटी में शामिल भर्तियों के पदों के मुकाबले 15 गुणा अभ्यर्थियों को मौका दिया जाता है। बेरोजगार युवा मांग कर रहे हैं कि इसमें 40 फीसदी अंक वालों को पात्रता दी जाए, ताकि अधिक से अधिक बेरोजगारों को भर्तियों में भाग्य आजमाने का मौका मिल सके। वर्तमान में सीईटी का स्कोर कार्ड एक साल के लिए वेलिड है। इसको 2 से इससे अधिक सालों तक वेलिड माना जा सकता है। ताकि भर्तियों की रफ्तार पर ब्रेक नहीं लगे।

सीईटी: सीनियर सैकंडरी लेवल

इस परीक्षा के जरिए 7 भर्तियां वनपाल, छात्रावास अधीक्षक, कनिष्ठ सहायक, जमादार ग्रेड सेकंड, कांस्टेबल, लिपिक ग्रेड सेकंड (सचिवालय लिपिकवर्गीय सेवा), लिपिक ग्रेड सेकंड (आरपीएससी लिपिकवर्गीय सेवा) के पदों पर भर्ती की जाती है। अब जब तक सीईटी नहीं होगी इन पदों पर भर्ती भी नहीं हो सकेगी।

सीईटी; स्नातक स्तर

इस परीक्षा के जरिए 8 भर्तियां प्लाटून कमांडर, जिलेदार-पटवारी अधीनस्थ सिंचाई सेवा, कनिष्ठ लेखाकार, तहसील राजस्व लेखाकार, पर्यवेक्षक महिला अधिकारिता, पर्यवेक्षक बाल विकास अधीनस्थ सेवा, उपजेलर, छात्रावास अधीक्षक ग्रेड सेकंड के पदों पर भर्ती होती है। इन भर्तियों की प्रक्रिया शुरू करने के लिए सीईटी का आयोजन जरुरी है।

सीईटी का आयोजन बोर्ड की ओर से तय तिथि पर ही होगा। इसका नोटिफिकेशन अगले हफ्ते प्रारंभ हो जाएगा। फिलहाल इसके प्रावधानों में कुछ बदलाव होने की संभावना है। अभ्यर्थियों को चाहिए कि वे सीईटी का फार्म भरते समय अपना ओटीआर अपडेट करे। हस्तलिपि नमूना व लाइव फोटो के साथ।

अधिक जानकारी के लिए  https://blackremus.com/समान-पात्रता-परीक्षा-मे-न/का प्रयोग करे 

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